Para realizar la creación de una evaluación de desempeño se ingresa por la opción del menú izquierdo "MIPG - Dimensión talento humano - Desempeño individual - Evaluación", de entrada se tiene el listado de evaluaciones de desempeño individual creadas hasta el momento.

Para realizar la creación de una nueva evaluación de desempeño se da click en el botón "Crear evaluación de desempeño individual", el sistema muestra el formulario de creación, se pide seleccionar el tipo de cargo, el área del usuario a evaluar, el cargo y el usuario o funcionario como tal, se indica el jefe inmediato, el periodo a evaluar y la fecha, de ahí se deben responder una serie de preguntas seccionadas

Para finalizar solo resta dar click en el botón "Guardar", el sistema almacena la información y muestra el detalle.